
企業(yè)責(zé)任
阿爾博波特蘭并沒有對所有地區(qū)的社會責(zé)任采用相同的政策,而是完全遵守所在國家和地區(qū)的法律規(guī)定及其他規(guī)范要求。
擁有雄心勃勃的氣候戰(zhàn)略和正在進行的、積極的開發(fā)項目,我們致力于實現(xiàn)社會氣候目標,這個責(zé)任是全球性的。
從1889年開始,集團就已經(jīng)成為阿爾博和日德蘭半島北部當(dāng)?shù)厣探绮豢煞指畹囊徊糠帧6嗄旰蟮慕裉?,日德蘭半島北部的成千上萬的家庭已與公司和其商業(yè)伙伴緊緊綁定在一起,成為了它們的員工或員工的親屬。因此,我們在當(dāng)?shù)厣探缬兄e足輕重的地位,同時這也意味著一種社會責(zé)任。
與所在地區(qū)建立一種密切的、自身可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系也是我們開辟新市場的一種方法。如在中國和馬來西亞,通過為市政、公民協(xié)會、學(xué)校和大學(xué)采取一系列的舉措,加強了阿爾博波特蘭的成功、財富及與當(dāng)?shù)氐年P(guān)鍵利益相關(guān)者所在地區(qū)的繁榮發(fā)展鏈接。
集團通過行動將目標轉(zhuǎn)化為結(jié)果的方法在我們公司的報告中有詳細的說明。
